各二级学院：

为切实做好2017届本、专科毕业生论文（设计）工作的管理，保证毕业论文质量，根据《山东管理学院本科生毕业论文（设计）工作管理办法》的有关规定，对我校2017届本、专科毕业生论文（设计）工作安排如下：

一、毕业论文组织管理

（一）各二级学院成立毕业论文（设计）工作领导小组，组织贯彻执行学校有关毕业论文（设计）工作管理办法的相关规定和要求，负责本学院本、专科毕业生论文（设计）工作的安排，加强对毕业论文（设计）工作的指导和管理工作。

（二）各二级学院根据学校对2017届本、专科毕业生毕业论文（设计）工作的总体部署，制定本学院毕业论文（设计）工作计划，保证毕业论文（设计）的形式和内容符合专业人才培养的目标、要求和特点。

二、毕业论文指导教师资格及要求

（一）本科生毕业论文指导教师应由具有指导毕业论文（设计）能力和实践经验的中级及以上职称教师担任，助教不能独立指导本科毕业论文（设计）工作；每位指导教师指导本科生不超过10人，专科生原则上不超过15人。

（二）指导教师的主要职责

1. 指导学生选题。根据选题原则和要求，提出选题题目并附选题的主要内容、目的、要求和现有条件等供学生选择，编写毕业论文（设计）教学大纲（附件1）。

2. 及时拟定毕业生论文（设计）任务书（附件2），报二级学院审批后下达给学生，并指导学生毕业论文（设计）的撰写规范及合理安排进度。

3. 抓好关键环节的指导，及时掌握学生毕业论文（设计）的进度和质量，定期辅导答疑，发现问题，纠正错误，填写毕业论文（设计）论文登记表（附件3）中相关内容。

4. 根据学生的能力条件，因材施教，激发学生的抓主观能动性，培养学生独立思考、独立工作的能力和创新能力。

5. 加强毕业论文（设计）撰写的指导，认真审阅初稿，提出修改、补充意见和建议，帮助学生完善毕业论文（设计）。

6. 学生完成毕业论文（设计）工作后，指导教师应对学生毕业论文（设计）认真评阅批改，实事求是地填写指导教师评语，并给出建议成绩。

三、毕业论文时间安排及工作内容

（一）2016年11月25日前，各二级学院制定工作计划，明确论文指导教师（附件1）（异地指导教师请注明）报送教务处。

（二）2016年11月30日前，各二级学院通过教务系统授予论文指导教师资格，各指导教师按照专业培养目标要求，经专业教研室研究讨论确定毕业论文（设计）题目录入系统，本科生毕业论文（设计）题目必须一人一题，专科生每个题目不超过5人。

（三）2016年12月1日-12月14日，组织全校本、专科毕业生通过教务系统同时选题。一轮选题时间为2016年12月1日-6日，选题结束后教师确定学生；二轮改、退、补选题时间为2016年12月9日-14日。

（四）2017年2月28日前：各教研室组织学生论文开题并上交开题报告（附件4），汇总开题报告各二级学院存档，填写《开题情况一览表》（附件5），报送教务处。

（五）2017年3月20日前：各学院安排论文中期检查，并填写《山东管理学院本科毕业论文（设计）中期检查表》。

（六）2017年4月1日前：专科生论文答辩工作。各二级学院成立毕业论文答辩委员会，确定毕业论文答辩日程，并于专科毕业生答辩前3天将答辩工作日程安排（附件6）报送教务处。

（七）2017年4月11日前：专科生毕业论文（设计）成绩录入正方系统。

（八）2017年4月20日前：各二级学院组织本科学生使用 “大学生论文管理系统”完成毕业论文检测（重复率不超过30%）工作。

（九）2017年4月28日前：各二级学院毕业论文答辩委员会完成本科毕业论文答辩工作。各二级学院确定本科毕业论文答辩日程，并于答辩前3天将答辩工作日程安排报送教务处。

（十）2017年5月12日前：本科生毕业论文（设计）成绩录入正方系统。

（十一）2017年5月19日前：完成本科生毕业论文的分类、装订、存档工作（所有本科毕业生的论文电子文档打包交实践教学科备案）；提交各二级学院2017届本科毕业生论文工作总结（附件7）；本科生毕业论文优秀率不得超过20%，各二级学院推荐的优秀学生论文需填写《山东管理学院优秀毕业论文（设计）评选表》（附件8）和《山东管理学院2017届本科参评优秀毕业论文情况一览表》（附件9）与学生参评论文（含电子版）一并报送教务处参加校级优秀论文的评选。

（十二）2017年6月2日前：完成校级本科生优秀毕业论文的评选工作，所有优秀毕业论文提交三份，两份存档，一份存于图书馆“优秀毕业论文区”供学生借阅。

（十三）《毕业论文登记表》在本科生毕业论文撰写过程中由学生持有，相关内容请在对应时间段填写。本科毕业论文通过论文重复率检测后，由指导老师在论文的综合评价部分写明同意学生参加答辩并签字后，方可参加最终的论文答辩。

四、毕业论文质量监控与检查

（一）学校将不定期对2017届本科生毕业论文工作进行抽查并对毕业论文质量进行评估。检查内容包括：选题质量、工作进度、教师指导情况、答辩环节、论文质量、成绩评定等情况。

（二）学校将在本届毕业生论文工作中继续使用“大学生论文管理系统”进行重复率检测（重复率不超过30%），一旦发现学生毕业论文存在抄袭或剽窃现象，将按照《山东管理学院本科生毕业论文（设计）工作管理办法》进行处理。

（三）答辩小组成员组成：组长1名（副高级及以上职称），组员2-4名（具有论文指导资格的教师），答辩秘书1名。答辩时，执行指导教师回避制度。

五、本科毕业生毕业论文（设计）格式（附件10）严格参照论文规范的要求执行。

                                        教务处

                                  2016年11月22日